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Profesionales de medicina y enfermería inician paros de 10 minutos “para tener tiempo y condiciones de trabajo adecuadas”

El sindicato mayoritario en el sector de la Sanidad, Cemsatse (integrado por los médicos Cesm Aragón y Fasamet y de enfermería, Satse), inicia este jueves día 7 una serie de paros laborales cada semana para denunciar su “hartazgo ante la pasividad de la Administración” y reclaman “asegurar una asistencia de calidad a nuestros pacientes, tener tiempo y condiciones de trabajo adecuadas”. Amenazan con una huelga en la primera quincena de abril “si el Gobierno de Aragón no soluciona los continuos recortes, falta de personal y otros graves problemas” que, según los profesionales, están llevando al sistema sanitario de la Comunidad a una “situación límite”. Esta primera movilización coincidirá con otra a nivel nacional, que se plasmará en una manifestación en Madrid, ante el Ministerio de Sanidad.

Cemsatse ha convocado a todos los profesionales y en todos los centros de Aragón a paros de 10 minutos, los días 7 y 21 de este mes y del próximo mes de marzo, a las 12 h y a las 18 h. Tendrán como lema “Por una Sanidad pública de calidad”.

Sus reivindicaciones se centran en, entre otras demandas, eliminar o disminuir las listas de espera, reducir la carga burocrático-informática, establecer agendas limitadas y cerradas, recuperar los derechos recortados desde 2010 (con una pérdida del 25 % de poder adquisitivo), acabar con la temporalidad y la precariedad, establecer la jornada de 35 horas, reformar la Atención Continuada y las guardias para no cobrarlas por debajo de las horas ordinarias, recuperar todos los niveles de carrera profesional personal fijo y carrera para interinos, seguridad laboral para lograr cero agresiones, cupos máximos por médico –1.500 por médico de familia y 1.000 por pediatra-, cupos máximos por enfermero/a –1500 en adultos por enfermero/a y 1000 en pediatría por enfermero/a- planificar las necesidades futuras para que, como mínimo, todos los graduados puedan hacer una especialidad y aumentar el número de las plazas MIR,incrementar la ratio de enfermeros/as por paciente(actualmente en España es de 5 por 1.000, de las más bajas de Europa)…

Dicen que la mala gestión de la Sanidad aragonesa se refleja día a día en múltiples problemas como la saturación de las consultas (con cada vez menos tiempo para atender a cada paciente), de las urgencias, insuficientes plantillas paracubrir determinadas zonas del territorio y especialidades, suspensión de intervenciones quirúrgicas, etc.

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