Más de 500 trabajadores del Ayuntamiento de Huesca eligen a sus representantes sindicales

Jornada de elecciones sindicales en el Ayuntamiento de Huesca donde más de 500 empleados públicos están llamados a las urnas para elegir a sus representantes tanto en el comité de empresa como en la Junta de Personal. Ambos organismos están presididos en la actualidad por el sindicato UGT. Los trabajadores tienen tiempo hasta las 15.00 horas para depositar su voto.   La negociación del convenio colectivo, en estos momentos paralizada, es uno de los temas pendientes. La defensa de los derechos adquiridos por los trabajadores, la recuperación del poder adquisitivo que se ha perdido con los recortes y limpiar la imagen del empleado público son algunos de los retos a los que deberán hacer frente los representantes sindicales electos.   También se está pendiente de la resolución del Tribunal Superior de Justicia de Aragón relativa al caso de los auxiliares-administrativos, que afectaba a más de una veintena de trabajadores.   De los más de 500 empleados públicos, 268 son funcionarios y 240 se incluyen en la categoría de oficios laborales, de los que 76 pertenecen a Colegios de Técnicos.   Hasta ahora el comité de empresa del consistorio oscense, presidido por Chabier Moreno, estaba representado por UGT y CC.OO., mientras que la Junta de Personal, presidida por Enrique Laclaustra, contaba con representación de CSI-F, UGT, CC.OO. y CIPOL (Sindicato Independiente de la Policía Local) que, en estas elecciones, no se presenta.    

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