CEOE Aragón atendió a cerca de 6.000 empresas en el balance de 2016, en formación y prevención

La ayuda para buscar oportunidades de negocio y cooperación empresarial en otros países y la participación en consultas sobre modificaciones normativas europeas concentran la demandada en el área de internacional de CEOE Aragón, que es representante en la Comunidad Autónoma de la red de apoyo a la empresa de la Comisión Europea Enterprise Europe Network, que conecta entidades y empresas de más de 50 países. También son numerosas, entre sus 2.700 consultas, las planteadas sobre acceso a licitaciones de organismos multilaterales, una opción de internacionalización que crece lentamente entre las empresas y que la Confederación fomenta a través del Servicio Aragonés de Licitaciones (SAL), gracias a un convenio de colaboración con el Gobierno de Aragón. Por países son Francia, Reino Unido y Alemania sobre los que más consultan las empresas en sus procesos de internacionalización, seguidos por estados de América Latina.

En el Servicio de Asesoría sobre Prevención de Riesgos Laborales, los principales temas de las 1.737 consultas recibidas han sido la legislación en materia de Seguridad y Salud Laboral, recursos sobre gestión integrada y coordinación de actividades empresariales, certificación y auditorías, y planes de emergencia. La herramienta informática desarrollada por CEOE Aragón para que principalmente las pymes puedan revisar de forma sencilla su cumplimiento normativo en este ámbito también ha sido muy bien acogida.

En el ámbito de la innovación, las empresas se han interesado mayoritariamente por las convocatorias de ayudas aplicables, destacando la actuación de CEOE Aragón como Key Account Manager del Instrumento Pyme para asesorar a aquellas con capacidad innovadora y de crecimiento que quieran acceder a esta iniciativa del Programa Horizonte 2020 de la Unión Europea.

En el ámbito formativo, la Confederación ha trabajado en una doble vertiente: la formación privada a demanda de las empresas (159 acciones formativas grupales e individuales para 261 empresas y 954 alumnos en 2016) y los 32 cursos incluidos en programas formativos de INAEM. A ello se suma el asesoramiento sobre planificación, ejecución y bonificación de actuaciones formativas a través del crédito para la formación que deriva de las cotizaciones sociales de empresas y trabajadores.

Cumplimiento normativo, acreditación de competencias, modalidades de contratación, igualdad y normativa medioambiental son también objeto de consulta empresarial.

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